Nysgerrigt og relationstærkt menneske

Du ved, at børn gør deres bedste og vokser under de rette forudsætninger. Du ved, at de voksne omkring børnene gør deres bedste ud fra den viden, de besidder. "For at kunne skal man vide" er et mantra, du har skrevet på indersiden af dit penalhus, måske, og du er stolt samler og fanebærer af viden til fordel for børnene og de voksne omkring dem. Mest af alt ved du nemlig, hvorfor du går på arbejde – og for hvem.

Din baggrund kan være pædagogisk eller lærerfaglig – eller en ganske anden. Til denne stilling søger vi først og fremmest et nysgerrigt, medlevende og målrettet menneske, der kan indgå i Viborg Kommunes Forebyggelsesteam som samler og formidler af viden inden for børne- og ungeområdet. Vi vender tilbage til dig igen om lidt. For helt at forstå stillingen må du nemlig først vide lidt om dit kommende team.

Om forebyggelsesteamet

Din dagligdag finder du på kontoret på første sal i Viborg Ungdomsskoles nordfløj. Kom og hils på din flok: En leder og seks medarbejdere med hver vores specialviden om beskyttende og forebyggende faktorer inden for børne- og ungeområdet. Vi er en forebyggende enhed, der sikrer, at relevant viden, forebyggende indsatser og konkrete tilbud når ud til børn, unge, familier og fagprofessionelle i hele kommunen. Vi arbejder selvstændigt med hver vores projekter, netværk og opgaver, men ud fra fælles givne rammer, og vi står aldrig alene. Vi deler viden. Vi sparrer. Vi udvikler sammen.

Vi bliver dine nærmeste kolleger, men vi arbejder tæt sammen med skoler, dagtilbud, klubber, SSP, foreninger, frivillige aktører og øvrige samarbejdspartnere uden for huset, så dit netværk udvider sig hurtigt. Tværgående samarbejde er ikke et buzzword hos os. Det er en arbejdsform.

Tilbage til dig

Din funktion i teamet kommer til at hvile på tre ben:

1. Fokus på forebyggende faktorer for kommunens yngste.

Du får en central rolle i at styrke den tidlige indsats. Det indebærer blandt andet vidensdeling og sparring til fagprofessionelle omkring kommunens yngste borgere. Du er optaget af, hvordan vi skaber robuste fællesskaber og gode deltagelsesmuligheder – før problemer vokser sig store.

2. Bring frivilligheden i spil

Du bliver bindeleddet mellem frivillige kræfter og behov på børne- og ungeområdet. Måske matcher du en frivillig læseven med en børnehave. Måske bygger du bro mellem en forening og en skole. Du får øje på ressourcerne og hjælper dem med at finde derhen, hvor de gør gavn.

3. Samling og formidling af viden

Du er opsøgende og analytisk. Du kan indsamle, kvalificere og formidle viden, så den bliver anvendelig i praksis. Du gør kompleks viden til konkret handling.

Hvad du har med i rygsækken

Er du stadig med os? Hvis du kan se dig selv i arbejdet, så læs endelig videre. Kravene til dine faglige baggrund er ikke vedtaget med segl og salvelse, men den skal kvalificere dig til at løse opgaven, som kræver:

• et nysgerrigt og opsøgende væsen, der nyder at samle og formidle viden.
• at du kan opbygge tillidsfulde relationer til børn, unge, forældre og samarbejdspartnere
• en god forståelse for mennesker og arbejdsmekanismer.
• at du både nyder og evner at arbejde selvstændigt mod et mål, vi er fælles om.
• mod og integritet til at stå på mål for den viden og retning, du kommer med.
• at du kan tænke vores forskellige styrker og fagligheder ind i en samlet løsning, når nogen efterspørger forebyggelsesteamets kompetencer.

Vi smiler ekstra stort, hvis du også

• har erfaring med forebyggelsesarbejde eller småbørnsområdet
• har indsigt i frivillighed og civilsamfund
• har kendskab til en politisk styret organisation
• har gode formidlingsevner – både mundtligt og skriftligt
• har digital forståelse og blik for nye muligheder
• er idérig og kan omsætte tanker til handling

Til gengæld kan vi tilbyde dig et job i et team, der ikke er nærige med videndeling. Vi har mange fagligheder samlet, og vi arbejder selvstændigt ud fra hver vores specialviden ind i hvert vores område, men altid med en fælles målsætning om at give børn, unge og familier de bedste forudsætninger for at spire, gro og mestre eget liv. Vi har hinanden lige på den anden side af skrivebordet, og den fælles vidensbank er også din at trække på.

Går du ud ad forebyggelsesteamets dør, står du midt i Ungdomsskolen, et hus for ni forskellige afdelinger/teams og ansatte med erfaring og viden inden for skole-, social- og specialområdet. Vi er vant til at arbejde, sparre og bidrage på tværs af organisationen, så et kendskab til husets ressourcer vil blive en fordel for dig i dit arbejde.

Har du spørgsmål?

Der er mere viden at hente, hvis du har brug for det.

Læs om Forebyggelsesteamet på viborgungdomsskole.dk/forebyggelse

Læs om Viborg Ungdomsskole på viborgungdomsskole.dk

Har du spørgsmål til stillingen, opfordre vi dig til at kontakte Forebyggelsesteamets afdelingsleder Søren Mønsted Krog på tlf. 26 85 71 41

Vi hører gerne fra dig.

Det praktiske

Stillingen er en fast stilling på 37 timer.

Løn og ansættelsesvilkår er efter gældende overenskomst.

Ansættelsessamtaler: 26. marts 2026.

Ønsket ansættelse: 1. maj 2026.