Specialarbejder til vejmarkering og vejvedligehold

Har du lyst til et job i det fri, hvor du både arbejder med vejmarkeringer og bidrager til den daglige drift og vedligehold af vores veje? Vi søger en specialarbejder til Park og Vej, som får en varieret hverdag med mange forskellige opgaver – fra striber og markeringer til vejtilsyn og vejinventar. Du bliver en del af et stærkt fællesskab med gode kolleger og opgaver, der gør en synlig forskel i hele Viborg Kommune.
Vi søger en specialarbejder til vejmarkering og vejvedligehold på 37 timer med opstart 1. juni 2026 eller hurtigst muligt efter aftale.
Mødested er hos Park og Vej på Katmosevej 4 i Viborg eller på arbejdsstedet.
Hvad kan vi tilbyde dig?
- En stilling på en spændende arbejdsplads, som er under stor udvikling.
- Mange varierende opgaver med stor indflydelse på egen arbejdsplanlægning.
- En arbejdsplads som lægger vægt på god trivsel og gode ordnede forhold for alle medarbejdere.
- En arbejdsplads hvor vi prioriterer et godt arbejdsmiljø – både fysisk og psykisk.
- En arbejdsplads hvor vi lægger vægt på nogle sociale arrangementer hen over året.
- Gode muligheder for efteruddannelse og kurser.
Sådan vil jobbet være
Dine arbejdsopgaver vil spænde bredt og tilpasses løbende efter behov. Opgaverne vil blandt andet omfatte:
- Opfriskning og ny påføring af vejmarkeringer og striber på belægninger i hele Viborg Kommune.
- Forskellige opgaver inden for daglig vejmarkering, men også andre driftsopgaver på vejarealer.
- Lettere service og vedligehold af maskiner og udstyr.
- Vedligehold og tilsyn med vejinventar såsom skilte, autoværn og øvrigt vejudstyr.
- Medvirken ved vejtilsyn og udbedring af mindre skader som for eksempel slaghuller.
Derudover forventer vi, at du er fleksibel og har lyst til at løse en bred vifte af opgaver i Park og Vej. Du vil indgå i samarbejde på tværs af teams og bidrage dér, hvor der er brug for en ekstra hånd.
Hvad forestiller vi os om dig?
- Det er en fordel (men ikke et krav), hvis du har kendskab til opstribning med Thermoplast og maling.
- Du sætter en ære i at passe og vedligeholde dit arbejdsudstyr.
- Du kan møde kl. 7.00 hver morgen.
- Du har kørekort (minimum kategori B).
- Du er fortrolig med smartphone/tablet til digitale arbejdsbeskrivelser og registreringer.
- Du er positiv og ordentlig i samarbejdet – både i teams og selvstændigt – og bidrager aktivt til et stærkt arbejdsmiljø.
- Det er en fordel (men ikke et krav), hvis du har kendskab til korrekt skiltning ved arbejde på vejen (Vejen som arbejdsplads).
- Du er fleksibel til også at byde ind på opgaver på tværs af teams og organisation.
Uanset om du er erfaren eller først er ved at finde ud af, om faget er noget for dig, er det vigtigste for os, at du kommer med den rette indstilling og lyst til at bidrage positivt til fællesskabet.
Lidt om os
Park og Vej er i en rivende udvikling, og er en af landets førende kommunale driftsafdelinger - både når det gælder teknik og maskiner, men også administrativt og økonomisk. Vi er politisk styret og underlagt klare krav for effektivisering og udvikling, så det er vigtigt, at du ser dig selv som en del af udviklingen.
Park og Vej sørger blandt andet for at vedligeholde kommunens veje og grønne områder, så både borgere og virksomheder får en god oplevelse.
Ud over de almindelige driftsopgaver kan arbejdsopgaverne være alsidige, da der hele tiden kommer nye, anderledes og spændende opgaver.
Vi har ”røgfri arbejdstid” og en alkoholpolitik. Det betyder, at du hverken må ryge eller indtage alkohol i det tidsrum, du er på arbejde.
Se også denne lille reklamefilm om vores spændende alsidige arbejdsplads
Ansættelsesforhold
Ansættelsesforhold og løn fastsættes individuelt efter gældende overenskomst med 3F (OK 40.01).
Mødetid er kl. 7.00–15.25 (fredag 7.00–13.20), med fremmøde på Katmosevej 4, 8800 Viborg eller direkte på arbejdsstedet.
Stillingen er en sæsonansættelse med mulighed for fastansættelse og ønskes besat med opstart 1. juni 2026 eller hurtigst muligt efter aftale.
Hvis stillingen lyder som noget for dig, modtager vi gerne din ansøgning senest d. 19. april 2026.
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler onsdag d. 22. april.
Vil du vide mere?
For nærmere oplysninger er du velkommen til at kontakte vejformand Christian Paul Brendstrup Williams på tlf.: 20 37 82 92 eller på mail cwi@viborg.dk.