Sundhedsfaglig koordinator til Ungdomskollegierne og Foranstalt

Sundhedsfaglig koordinator til Ungdomskollegierne i Handicap Viborg Foranstalt

Brænder du for sundhedsfaglig kvalitet, struktur og systematik?

Er du typen, der trives med at skabe overblik, sikre opfølgning og omsætte krav til praksis?

Kan du samtidig understøtte kolleger i deres daglige arbejde og bidrage til høj faglig kvalitet?

Så er det måske dig, vi søger som vores nye sundhedsfaglige koordinator.

Om stillingen

Som sundhedsfaglig koordinator bliver du en central nøgleperson i vores organisation, som består af 3 seperate afdelinger under samme ledelse. Du får ansvar for at understøtte den sundhedsfaglige kvalitet og sikre, at lovgivning, instrukser og gældende krav omsættes til en praksis, der giver mening for både borgere og medarbejdere.

Stillingen kræver et godt overblik, stærke organisatoriske evner og lysten til at arbejde systematisk med kvalitetssikring. Hvis du bliver glad af struktur, årshjul, opfølgninger og tjeklister, vil du sandsynligvis føle dig godt hjemme hos os.

Dine ansvarsområder

Du får blandt andet ansvar for at:

• koordinere og understøtte det sundhedsfaglige arbejde på tilbuddet
• sikre høj kvalitet i den sundhedsfaglige dokumentationspraksis
• understøtte medarbejdere i arbejdet med de 12 sygeplejefaglige problemområder
• sikre korrekt håndtering af medicin, herunder medicindosering og opdatering i FMK
• udfylde og vedligeholde lovpligtige sundhedsfaglige skemaer
• udarbejde, strukturere og vedligeholde årshjul, så der systematisk og rettidigt følges op på sundhedsfaglige indsatser og krav gennem året
• sikre en struktureret og målrettet udarbejdelse, implementering og vedligeholdelse af lokale instrukser
• omsætte instrukser, lovgivning og retningslinjer til konkrete arbejdsgange og praksisnære løsninger
• gennemføre opfølgning, egenkontroller og kvalitetsgennemgange
• understøtte og vejlede medarbejdere i at leve op til gældende sundhedsfaglige krav
• samarbejde med praktiserende læger, hospitaler, psykiatri, apoteker og øvrige sundhedsfaglige samarbejdspartnere
• rapportere til ledelsen vedrørende status, opfølgninger og udviklingsområder inden for det sundheds- og medicinfaglige område
• planlægge og gennemføre mindre undervisnings- og vejledningsforløb for medarbejdergruppen efter behov

Vi søger dig, som

• er uddannet sygeplejerske eller har anden relevant sundhedsfaglig uddannelse
• arbejder struktureret, systematisk og ansvarligt
• har en naturlig sans for orden, opfølgning og kvalitetssikring
• trives med tjeklister, procedurer og dokumentation
• har erfaring med eller kendskab til Nexus
• har erfaring med de 12 sygeplejefaglige problemområder
• har erfaring med medicinhåndtering, medicindosering og FMK
• har indsigt i sundhedsfaglig dokumentation og gældende lovgivning
• kan læse, forstå og arbejde med sundhedsfagligt fagsprog
• er villig til at sætte dig grundigt ind i vores instrukser og kvalitetskrav
• kan skabe følgeskab og understøtte kolleger i deres faglige udvikling
• har gode samarbejds- og formidlingsevner

Vi tilbyder

• en spændende nøglefunktion med stor betydning for kvaliteten af vores sundhedsfaglige indsats
• grundig oplæring og undervisning i vores arbejdsmetoder, instrukser og kvalitetskrav
• en arbejdsplads med engagerede og fagligt dygtige kolleger
• mulighed for at sætte dit præg på udviklingen af vores sundhedsfaglige praksis
• en hverdag med stor selvstændighed, ansvar og tværfagligt samarbejde
• faglig udvikling og løbende sparring

Vi lægger særligt vægt på

At du ikke blot har den sundhedsfaglige viden, men også evnen til at omsætte krav og instrukser til praksis. Du skal kunne skabe struktur, følge op på aftaler og understøtte medarbejderne i at lykkes med opgaverne.

Vi søger en kollega, der motiveres af at skabe orden i komplekse processer, som ser værdien i systematik, og som kan være med til at sikre, at kvalitet og patientsikkerhed altid er i fokus.

Kan du se dig selv som den faglige tovholder, der sikrer overblik, kvalitet og sammenhæng i vores sundhedsfaglige arbejde?

Så glæder vi os til at høre fra dig.

Løn og ansættelsesforhold

Lønnen fastsættes på baggrund af gældende overenskomst og en konkret vurdering af din uddannelse, din dokumenterede erhvervserfaring samt dine faglige og personlige kvalifikationer. Forud for ansættelsen og indgåelse af lønaftalen har du mulighed for at modtage information om startlønnen i den konkrete stilling. Viborg Kommune anvender objektive og kønsneutrale kriterier for lønfastsættelse i overensstemmelse med reglerne om lige løn for samme arbejde eller arbejde af samme værdi, og i henhold til den relevante overenskomst. Du kan finde information om løn på: KRL

Ved ansættelse vil der blive indhentet straffeattest.

Samtaler

Samtaler forventes afholdt den 26. oktober 2026.

Yderligere oplysnnger

For yderligere oplysninger kan du kontakte Anne-Mette Meyer Larsen på telefon 21 75 07 98